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廣晟集團(tuán)專題部署深入推進(jìn)三項(xiàng)制度改革和高校畢業(yè)生招收工作

6月27日上午,廣晟集團(tuán)召開推進(jìn)三項(xiàng)制度改革攻堅(jiān)行動暨促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)工作專題會議,深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作的重要指示精神,認(rèn)真落實(shí)國務(wù)院國資委、省委省政府及省國資委的有關(guān)工作部署要求,對集團(tuán)深入推進(jìn)三項(xiàng)制度改革攻堅(jiān)行動、抓好2022年度高校畢業(yè)生招收進(jìn)行再部署再推動再落實(shí)。廣晟集團(tuán)黨委副書記、董事、工會主席汪東兵出席會議并講話。

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汪東兵強(qiáng)調(diào),集團(tuán)各級企業(yè)要持續(xù)鞏固三項(xiàng)制度改革攻堅(jiān)行動階段性成效,緊緊圍繞改革攻堅(jiān)目標(biāo),鞏固成果、擴(kuò)大戰(zhàn)果、確保效果,進(jìn)一步做實(shí)經(jīng)理層任期制和契約化管理,強(qiáng)化考核兌現(xiàn);加快落實(shí)管理人員競爭上崗、末等調(diào)整和不勝任退出,激發(fā)隊(duì)伍活力,堅(jiān)決完成三項(xiàng)制度改革攻堅(jiān)各項(xiàng)任務(wù)。

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汪東兵指出,要提高政治站位,把思想認(rèn)識和實(shí)際行動統(tǒng)一到中央、省委省政府“穩(wěn)就業(yè)”的決策部署和省國資委的工作要求上來,深刻認(rèn)識高校畢業(yè)生招收工作的重要意義,全力抓好招收工作,以實(shí)際行動迎接黨的二十大勝利召開。

一是要超前儲備人才,把當(dāng)前用人所需與長遠(yuǎn)人才儲備結(jié)合起來,在去年招收的基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)更大增幅。

二是要挖掘崗位資源,提供更多的就業(yè)崗位,把大項(xiàng)目推進(jìn)與高校畢業(yè)生招收工作統(tǒng)一起來,把大項(xiàng)目的崗位更多向畢業(yè)生傾斜。

三是要進(jìn)一步推進(jìn)人才結(jié)構(gòu)調(diào)整,通過招收高校畢業(yè)生進(jìn)一步提高員工隊(duì)伍素質(zhì)、改進(jìn)優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。

四是要統(tǒng)一品牌、統(tǒng)一平臺、統(tǒng)一宣發(fā)、統(tǒng)一招聘,發(fā)揮集團(tuán)整體合力。

五是加強(qiáng)對高校畢業(yè)生招收工作的監(jiān)督管理,建立健全管理機(jī)制,嚴(yán)格規(guī)范招聘行為,維護(hù)高校畢業(yè)生合法權(quán)益。

會議還通報了上半年各一級企業(yè)三項(xiàng)制度改革任務(wù)指標(biāo)完成情況及高校畢業(yè)生招收工作進(jìn)展情況。

各一級企業(yè)分管人力資源工作的領(lǐng)導(dǎo)班子成員、人力資源部部長,總部各部門相關(guān)負(fù)責(zé)人以及人力資源部全體人員參加了會議。



撰稿:王晨星、徐新明

編輯:劉 韻

編審:杜文光