近年來，廣晟控股集團(tuán)所屬大寶山礦團(tuán)委深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于青年工作的重要思想，全力推進(jìn)“青春鑄魂”“青春菁才”“青春建功”“青春同行”“青春志愿”五大工程，深耕服務(wù)青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)效，團(tuán)結(jié)引領(lǐng)廣大青年在把大寶山礦建成全國一流智慧綠色礦業(yè)旗艦企業(yè)的新征程上貢獻(xiàn)青春智慧與力量。
推進(jìn)“青春鑄魂”工程
凝聚青年共識
大寶山礦團(tuán)委堅持用好“青年大學(xué)習(xí)”“寶山青年夜校”“青年讀書班”等線上線下平臺，充分挖掘大寶山工礦文化資源，廣泛開展“感黨恩、溫礦史、聚合力”企業(yè)發(fā)展史學(xué)習(xí)教育等主題團(tuán)日活動，引導(dǎo)團(tuán)員青年學(xué)團(tuán)史、知礦情，爭當(dāng)理想遠(yuǎn)大、信念堅定的新時代青年人才。
▲“寶山青年夜?！濒咔嗄陻z影技術(shù)交流活動
推進(jìn)“青春菁才”工程
激發(fā)青年活力
人才是第一資源。
大寶山礦團(tuán)委全面啟動“青年成長計劃”，通過走進(jìn)名校、深入名企、下沉基層、融入班組的培訓(xùn)方式，打造了一支“四有”青工隊伍。近年來，團(tuán)員青年中新考取各類操作證187人次，取得助理工程師以上職稱55人，其中2人取得高級工程師職稱。
創(chuàng)新是第一動力。
依托全國勞模付結(jié)衛(wèi)創(chuàng)新工作室、南粵工匠鐘國建創(chuàng)新工作室等載體，開展“五小”活動，促進(jìn)青年自主創(chuàng)新和成長成才。其中，以青年為主要骨干的“難選銅硫礦選礦回路多元化處理關(guān)鍵技術(shù)及裝備”項目榮獲“播恩杯”2023年中國創(chuàng)新方法大賽優(yōu)勝獎、廣東區(qū)域賽一等獎。
▲大寶山礦“難選銅硫礦選礦回路多元化處理關(guān)鍵技術(shù)及裝備”項目團(tuán)隊
推進(jìn)“青春建功”工程
彰顯青春擔(dān)當(dāng)
大寶山礦團(tuán)委持續(xù)深化“新時代青年崗位建功行動”，創(chuàng)建8支青年突擊隊、10個青年安全生產(chǎn)示范崗，推動團(tuán)員青年在科技創(chuàng)新、安全環(huán)保、搶險救災(zāi)等“急難險重新”工作中沖鋒在前、干事創(chuàng)業(yè)，為公司實現(xiàn)連續(xù)10年安全輕傷以上事故為零、連續(xù)5年環(huán)境信譽(yù)等級評價獲得綠牌、連續(xù)3年生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)績實現(xiàn)歷史突破貢獻(xiàn)了青春力量。
▲采礦部青年突擊隊現(xiàn)場潛孔取樣
推進(jìn)“青春同行”工程
共享多彩青春
大寶山礦團(tuán)委堅持服務(wù)青年這一共青團(tuán)工作的生命線，以“打造青年身邊的共青團(tuán)‘門店’”的高標(biāo)準(zhǔn)，整合資源建成“寶山青年之家”，組建“團(tuán)干+志愿者”工作隊伍，努力提高“青年之家”管理水平和運營效率。自今年8月底“青年之家”正式投用以來，已累計開展活動50余場次，覆蓋團(tuán)員青年600余人次，已成為青年想得到、愿意去、喜歡待的集聚地。此外，持續(xù)聚焦青年多元需求，挖掘符合青年特點的聯(lián)誼交流形式，開展“安康杯”籃球賽、“寶山青年之巔”健身挑戰(zhàn)、團(tuán)員青年集體生日、政企一家親等聯(lián)誼活動，不斷提升青年職工的獲得感幸福感安全感。
推進(jìn)“青春志愿”工程
踐行青年先行
大寶山礦團(tuán)委始終將志愿服務(wù)同職工群眾需求緊密結(jié)合，充分發(fā)揮公司青年志愿者的專業(yè)特長，用心打造“顆粒歸倉 青年先行”“綠美寶山 我們在行動”“醫(yī)療導(dǎo)診 共贏健康”等小而實、小而專、小而美的志愿服務(wù)項目，打造獨具特色的青年志愿服務(wù)品牌。
大寶山礦團(tuán)委將繼續(xù)在廣晟控股集團(tuán)團(tuán)委的指導(dǎo)下，繼續(xù)推進(jìn)實施“五大工程”，引領(lǐng)青年團(tuán)員將個人奮斗融入公司高質(zhì)量發(fā)展中，勇于進(jìn)取，敬業(yè)拼搏，在“急難險重新”任務(wù)面前挺膺擔(dān)當(dāng)，以實際行動書寫新時代的青年故事。
撰稿：大寶山礦潘登
編輯：劉韻
編審：杜文光